今年以来，青东煤业坚持为职工办实事，将关切职工利益的事情不断推深做实，从身体健康和心理健康进行人文关怀，呵护了职工身心健康，提升了职工的获得感、幸福感、安全感。

　　冬季是心脑血管疾病高发期，该矿急职工之所急，想职工之所想为职工发放应急保健箱60余个，根据职工真实需求，保健箱配备了常用的急救药品和医疗用品，包括速效救心丸、卡托普利片、藿香正气水、诺氟沙星胶囊、对乙酰氨基酚片、纱布、碘伏、创可贴等多种应急药品，以应对日常工作中的一些突发状况，为井下职工头痛发热、血压突然升高者提供了健康保障。应急保健箱为职工搭建“爱心桥梁”，从点滴中呵护关心职工健康，为助推矿井高质量发展凝心聚力、贡献力量。

　　该矿加强职工心理疏导阵地建设，建立“李莉心理疏导”工作室，为职工提供情感渲泄、心理援助的渠道，更好地解决职工工心理、思想上的难题。建设“青东茶社”，设立“谈心说事室”，以“喝茶”为桥梁，以“唠嗑”为纽带，以“关爱”为聊效，与职工打成一片，用真心、真情、真话感动职工，让职工切身感受到“家”的温暖。今年以来，5位心理疏导员通过与家庭变故、婚姻情感出现问题等182人次面对面交流、心贴心沟通，及时疏导消极情绪、消除化解了思想疙瘩，促进职工心理阳光和谐。同时，举办心理疏导培训班，外聘心理辅导老师为职工讲解心理健康知识，通过一个小游戏让职工自评心理健康，职工在寓教于乐中让了解心理知识，学会自我减轻心理压力，确保时刻保持健康心态工作。

　　该矿按照职工诉求，进一步丰富每年的健康体检项目，2000多名职工享受到健康体检套餐，并为井下职工增加了体检项目，有力保障职工身心健康，为职工幸福生活“加码”。鉴于职工人数多，工作时间不一致等因素，采取医院来矿集中体检和个人去医院灵活体检模式，从8月份开始到9月底这个时间段，职工都可以检查。近期支原体肺炎和流感病毒广泛传播，矿计生网员利用安全例会时间走进科区，开展“助力安全 健康你我”健康素养知识宣传进科区活动，向职工讲解如何预防疾病，鼓励职工加强运动锻炼，增强自身免疫力，并引导职工养成健康的生活方式。

　　（陈平安徽经济报融媒体记者杨军 ）