本网讯  今年以来，安徽移动旌德分公司通过渗透安全理念、完善管理制度、提升检查实效和实践科技兴安等四大手段，从根本上杜绝安全事故危害。近日，该分公司荣获“安徽移动安全生产标准化示范县分公司”荣誉，用实际行动和工作成效保障企业稳定安全高质量发展。

       强化教育“入心”，筑牢“防火墙”。该分公司通过安全宣传月营造浓厚的安全生产氛围，围绕“人人讲安全、个个会应急——畅通生命通道”的主题，开展了形式多样的安全生产月活动。活动从动员部署、集中学习、培训教育、专项排查整治、应急演练等多个方面扎实开展，使员工的安全生产意识、技能和自救能力有了显著提升。为把安全发展理念根植到每个人的心里，该分公司持续开展安全文化思想“渗透”行动，在办公场所、通信机房等重要部位开展“吸眼球”安全宣传教育，以“身边人讲身边事”开展“传帮带”活动；号召员工家属发挥好安全第二道防线作用，倡导共建平安移动，共筑和谐美满家庭的良好风气。

       完善制度“正纪”，打造“金钟罩”。该分公司在前期已制定的安全生产管理制度的基础上，深入贯彻《安全生产法》关于全员安全生产责任制的工作要求，结合企业自身工作实际，刷新《安全生产检查和隐患排查治理制度》、《安全生产培训和教育学习管理制度》、《安全管理工作考核评比办法》等制度，明确了从公司总经理到普通员工全覆盖的安全生产职责，建立了强有力且严密的安全生产责任网络。同时，强化对安全生产工作的跟踪和监督，将结果应用于年度和季度安全生产执行力考核并形成闭环，以此鞭策各生产单元重视安全、抓好安全。

       闭环整治“排雷”，严把“隐患关”。该分公司将安全隐患筛查网织密，不丢掉任何一个盲点，不留下任何一个隐患。制定领导干部安全生产“履职清单”，压实单位主要领导对安全工作的亲自部署、亲自过问、亲自检查，当好安全生产第一责任人，带头重视安全、抓实安全。不断探索优化安全检查方式，提高检查实效，坚持“既要边查边改，又要立查立改”，在隐患辨识抓源头治理的基础上，着力构建“双重防线”。

       科技兴安“赋能”，夯实“隔离墙”。该分公司通过安防信息化设备平台发挥技防作用，实现从“人防”向“技防”转变。推动安全生产从事后处置向事前预防转变。依托新型“安防信息化平台”实现“线上检查”代替“实地检查”，通过平台的数据统计和分析功能，直观地展示隐患重复出现率、健康度等各类指标详情，实现“全覆盖、无缝隙、零时滞”监测，彻底解决了传统安全检查手段单一、粗放和效率低等缺点，实现高效精准管理，为企业节约大量的人、物、财力，进一步推动安全生产从“靠经验”向“靠科技”转变。（汪强）