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2018-04-04 15:45:10 来源：安徽经济网 作者：本网记者 朱卫东 责任编辑：元 |
记者从4月3日合肥市召开的全市招商引资工作大会上获悉：去年，该市紧紧围绕全年招商引资目标任务，咬定招商引资第一要事不放松，招商引资工作取得显著成效。全年实际引进资金3850亿元，其中工业引资1714亿元，服务业引资2116亿元，同比分别增加9.1%、7.1%和12.9%。全年共引进大项目119个，涉及总投资1242亿元，其中引进工业大项目47个，现代服务业大项目61个，农业产业化大项目11个。
瞄准重点领域 实施“招大引强”
合肥市具有得天独厚的交通优势、资源优势、市场优势、科技优势、人才优势、环境优势。该市今年将瞄准国内外500强企业、行业百强企业、央企和知名民企，以及产业链关键环节、行业排名前列的领军企业，积极招大引强。
聚焦产业链，大力开展先进制造业招商。在战略性新兴产业方面，着眼全球价值链中高端，按照“引进大项目—完善产业链—打造产业基地”思路，推动新型显示、集成电路、光伏、新能源汽车、智能语音及人工智能、高端装备制造、生物医药、军民融合发展等战略性新兴产业迅速壮大规模。在传统优势产业方面，将围绕推动家电、装备制造、汽车及零部件、食品及农副产业加工等产业转型升级，推动企业扩大投资，进行高端化、智能化、绿色化改造，进一步完善产业链条，提升产业竞争力。
聚焦城市功能链，积极开展现代服务业招商。围绕服务业聚集区建设和城市功能提升，积极引进金融保险、现代物流、商务会展、航空航运、商务咨询等生产性服务业，旅游休闲、教育医疗、健康养老、家政服务、文体教育等生活性服务业，以及研发设计、大数据、服务外包、节能环保服务、检验检测认证等高技术服务业。
聚焦创新链，大力引进一批标志性创新工程和平台项目。围绕原始创新，积极争取更多的国家实验室、基础研究重大装备、大科学装置等落户。围绕协同创新，按照“短、平、快”和“优质、适用”的要求，着力引进更多国内外一流大学和知名研究机构，打造一批高端产学研协同创新平台。围绕人才创新，着力吸引一批具有世界眼光和战略开拓能力的企业家、科学家、投资家和创新创业领军人才，鼓励吸引更多的青年才俊在合肥创业，使合肥成为创新创业的人才高地。
创新工作机制 激发工作活力
为调动县（市）区、开发区招商引资工作的积极性，该市进一步建立、健全考核激励机制和政策支持机制，奖励“能干事、干成事”的先进单位和个人，树立典型，形成正能量，激励和鞭策后进，营造“你追我赶”的招商引资氛围。
完善考核激励机制。该市继续将招商引资指标完成情况、重大项目进展情况、主要领导推动工作等情况纳入县（市）区、开发区政府目标责任考核体系，将参与招商、服务项目情况纳入市直部门年度目标考核内容。对各县（市）区、开发区招商引资进行综合评比排名，以市委市政府名义进行表彰。对招商引资中做出突出贡献的个人、招商小组给予物质奖励，并按干部管理权限，优先推荐、使用。
建立政策支持机制。各县（市）区、开发区将围绕产业发展布局，在法定权限范围内，制定出台招商引资专项优惠政策。同时，按照“三个区分开来”的精神，建立招商引资容错纠错机制，为招商干部提供一个宽松、宽容、和谐的干事创业环境。
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