本网讯 “我是一名来自企业的基层代表，在充分调研的基础上，今年我带来了“关于进一步支持六安企业创新、加快皖西大别山革命老区振兴发展的建议”。省人大代表、六安捷通达新材料有限公司副总经理翁世兵在接受记者采访时坦言。

“近几年，六安市的创新发展环境越来越好，在财政不算充裕的条件下，政府对企业的创新发展给予了大力帮扶和支持。”翁世兵告诉记者，比如，持续实施创新驱动战略，对标沪苏浙，对科技研发、科技成果转化、企业孵化、创新平台建设等多方面创新实践给予大量的政策和资金支持，提高了企业的创新热情和动力。在创新人才引育方面，六安市委、市政府也不遗余力，先后出台实施了《六安市关于加快打造区域性人才发展和创新高地的行动方案》、“鸿雁回归”就业创业服务工程、揭榜挂帅和高校教授挂职柔性引进人才等多项人才政策，促进企业引才、育才，有效缓解了企业创新发展过程中人才缺乏的难题。

翁世兵表示，在这些政策的推动下，2024年六安高新技术企业数量突破800家，2家企业入选中国制造业民营企业500强，初步形成了新能源汽车零部件、新型储能、高端装备、电子信息、新材料等新兴产业集群。这些方面，都说明了六安在创新发展方面做出了巨大努力，在打造“三地一区”方面也做出了相应的贡献。 但是，由于六安城市体量较小、产业基础和人才基础薄弱，目前在创新发展方面还存在以下问题和短板：科技型企业和高水平研发平台数量偏少，总体研发能力不足；省级项目支持力度不大，创新引导力度不足；人才基础薄弱，创新要素不足。

为此，翁世兵建议：

大力支持和鼓励六安和六安企业创建高水平研发平台。目前六安仅有安徽工研院六安院、安大国家大学科技园六安园、工大智谷（六安）等少数几家创新平台，且尚处于起步阶段，对六安创新发展的带动能力还很有限。

建议由省政府出台相关政策，比如创新平台建设经费补助、创新平台研发项目资助、创新平台人才补贴等等方面的优惠政策，鼓励和推动省内高校院所和头部企业到六安，与政府或产业链企业共建更多的高水平创新平台，带动六安地方企业进行研发和创新。

在省级创新项目上给予老区企业更多的支持。建议省发改委、科技厅、工信厅等部门的创新项目向六安老区企业倾斜，让更多的六安创新型企业有机会申报获得省级创新项目的支持，引导和促进六安企业的创新发展。

在人才政策方面，给予六安更多的支持。出台相关政策，鼓励和补贴省内高校院所、大型企业的人才到六安相关企业挂职、指导，促进省内产业人才的流动和共享，丰富六安企业的创新要素，欢迎全省的人才和项目到六安落户发展。（安徽经济报融媒体记者 朱卫东）