11月3日，由歙县人力资源和社会保障局主办、黄山市新城创业大学承办的“歙‘响’未来 人才赋能 —— 歙县2025年人力资源创业训练营”，在拥有114年校史的浙江工商大学正式开班。歙县人社局，浙江工商大学继续教育学院相关负责人，以及27名歙县企业人力资源从业者共同出席开班仪式，开启为期5天的专业化培训。

本次训练营以“提升专业能力、激发创新思维”为核心，创新采用“理论培训+观摩实训+企业走访+座谈交流”多元模式。课程紧密对接行业发展趋势，聚焦高效招聘、精准人才管理、和谐劳动关系构建等关键领域，精准回应从业者在专业化、精细化服务方面的核心诉求。“企业转型中，劳动关系构建、人才活力激发等问题一直困扰着我，特别珍惜这次系统学习的机会。”参训学员吴沧海的心声，道出了全体学员破解实践难题、助力企业发展的迫切需求。

当前，歙县正处于高质量发展关键期，新质生产力加速崛起，传统产业升级与新兴业态培育协同推进。县委、县政府锚定“人才强县”战略，将人力资源开发作为县域经济提质增效的核心引擎。此次训练营既是歙县人社局落实“稳就业、保民生”工作部署的具体行动，更是践行“人才强县”战略的关键举措。通过专业化培训，将进一步夯实歙县人力资源队伍建设基础，为优化营商环境、构建和谐劳动关系、推动县域经济高质量发展注入坚实力量。（程瑾）