2025年以来，休宁县人力资源和社会保障局坚持以党建引领，突出数据稽核、制度防控、警示教育三个重要抓手，精准发力、靶向施策，守好群众每一分“养老钱”“保命钱”。

党建引领数据稽核，精准“排雷”除隐患。组建以党员干部为骨干的数据核查先锋队，依托省级社保信息系统，构建“数据比对+动态监测+现场核查”监管机制，对参保缴费基数、人员增减等关键数据动态分析，精准筛查“选择性参保”“基数不实”等异常线索。2025年以来，累计核查疑点数据超1200条，开展业务抽查和数据比对6批次，处理重复参保、信息变更等异常数据692条。通过数据治理，及时清退机关保在职死亡人员个人账户4人，核查处理无实际缴费月数参保人员77人，以数据“探照灯”扫除监管盲区，让“社保蓝”在数据监管一线闪光。

党建引领制度防控，扎紧风控“铁笼子”。坚持“人防、制防、技防、群防”协同发力，完善《社会保险经办内部控制制度》，实行基金“收支两条线”及“四方”对账要求，经办业务实现三级审核管理。全面取消手工经办和现金发放，实现基金支付“数据不落地”、社银直发全流程进系统。针对养老保险一次性补缴、待遇发放等高风险业务，实行联合会审制度，组织社保、基金监督等岗位党员业务骨干联合把关，从建章立制层面筑牢风险防控“铁笼”，确保每一笔基金支出经得起检验。

党建引领警示教育，拧紧思想“安全阀”。坚持“讲廉”“倡廉”“筑廉”一体推进，定期开展社保基金安全警示教育活动，2025年以来开展各类教育活动10余次。集中学习全国典型社保基金案例，组织经办人员围绕一次性补缴、待遇发放等重点环节交流发言，深入排查风险点。定期观看警示教育片，用身边事教育身边人，引导党员干部自觉学廉思廉践廉，将“治未病”理念融入日常，从思想源头筑牢遵规守纪防线。

社会保障是民生之基，基金安全是重中之重。休宁县人社局将持续深化“党建红”引领“社保蓝”，以更严标准、更实举措守牢基金安全底线，切实提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。（程国兴）