为规范基层工会经费收支、严守财经纪律，保障经费合理有效使用。近日，萧县总工会、财政局、审计局三部门紧密联动，对36家基层工会组织开展经费收支联动审计。此次审计工作采取多项创新举措，打破部门壁垒，整合专业资源，监督合力，旨在精准发现问题、及时整改落实基层工会经费管理更加科学、规范、透明。

强化部门联动，实施“部门共审”。 三部门高度重视，加强协作配合，共同会商确定36家重点审计单位名单，并联合行文下发审计通知，确保了审计工作的权威性与统一性。审计过程中，三部门根据各自职能优势与业务重点，派出专业人员全程参与，从政策依据、财政财务、审计监督等多角度进行全方位“把脉问诊”，显著提升了审计工作的专业性和全面性。

 汇聚专业智慧，落实“责任共定”。对于审计中发现的问题与疑点，三部门及时组织联合会商研判。严格依据《工会法》《会计法》《审计法》及工会经费管理相关政策法规，共同对问题的性质进行认定，对责任进行分析界定。在此基础上，共同研究提出处理意见和整改建议，确保了问题定性的准确性、处理建议的合法性和整改方向的明确性。

 凝聚监督合力，推动“整改共促”。三部门坚持“审帮促”相结合的原则，协同配合、步调一致，共同做好审计的“后半篇文章”。通过建立联合跟踪督办机制，全面督促被审计单位落实整改主体责任，制定详细整改方案，确保审计查出问题条条要整改、件件有着落，切实将审计成果转化为规范管理的实效，形成了“以审促改、以审促建”的良好局面。

突出警示效应，实现“结果共用”。充分发挥联合审计的震慑作用，对审计中发现的严重违规违纪问题线索，三部门以共同意见的形式，按规定程序及时移交给县纪检监察部门处理，推动审计监督与纪检监察监督贯通协同，增强了监督的严肃性和威慑力，确保了工会经费真正服务于职工群众。

此次联动审计模式，有效整合了监督资源，提升了监督效能，对全县基层工会规范经费管理、防范财务风险、维护职工权益起到了重要的推动和保障作用。（通讯员 陈红喜 安徽经济报融媒体记者 马功涛 ）